Universitair Docent Orthopedagogiek en recht (0,8 fte) (V24.0290)

Wil jij met jouw onderzoek en onderwijs bijdragen aan de versterking van de positie van kinderen bij belangrijke beslissingen in hun leven? Wil jij kennis ontwikkelen over hoe de belangen en rechten van kinderen een rol spelen in besluitvorming, beleid en de rechtspraak? Heb jij interesse in onderzoek op het gebied van migratie, jeugdbescherming en gaswinning of andere domeinen waar besluiten worden genomen over kinderen? Dan is dit jouw kans om als universitair docent orthopedagogiek aan de slag te gaan bij de Rijksuniversiteit Groningen.

We zijn op zoek naar een universitair docent met expertise in onderzoek en onderwijs gericht op kinderen in kwetsbare omstandigheden en de naleving van kinderrechten. In deze rol bevindt jouw onderzoek zich op het snijvlak van (ortho)pedagogiek en recht.

Waarom zou jij deze functie willen vervullen?

1. Een uitdagende en veelzijdige rol: je werkzaamheden zijn gevarieerd en combineren onderwijs, onderzoek en samenwerking met diverse partijen.
2. Maatschappelijke impact: als universitair docent draag je met jouw onderzoek bij aan de versterking van kinderrechten en vergroot je het inzicht in hoe hun belangen beter kunnen worden vertegenwoordigd in beleid en besluitvorming.

Jouw werkzaamheden als universitair docent orthopedagogiek bestaan uit

• Ontwikkelen en verzorgen van hoogwaardig onderwijs op het gebied van orthopedagogiek.
• Bijdragen aan het bachelor- en masterprogramma van pedagogische wetenschappen, met specifiek aandacht voor juridische en ethische aspecten in het (speciaal) onderwijs en zorg voor kinderen en personen in afhankelijkheidsrelaties.
• Het begeleiden van bachelor- en masterthesissen.
• Het aangaan en onderhouden van samenwerkingsverbanden met relevante organisaties en partijen, binnen en buiten de universiteit.

Organisatie
De Rijksuniversiteit Groningen behoort tot de top van de Europese universiteiten en is internationaal georiënteerd. De universiteit is maatschappelijk actief en is betrokken bij haar omgeving. In een breed scala van vakgebieden beoefenen onderzoekers en docenten hun vak vanuit wetenschappelijke hartstocht. Iedereen wordt in staat gesteld om het beste uit zichzelf te halen. Talent, ambitie en prestatie van de 34.000 studenten en 6.500 medewerkers worden zoveel mogelijk gestimuleerd.

De Faculteit der Gedrags- en Maatschappijwetenschappen is een kenniscentrum dat zich richt op de mens en de maatschappij. De faculteit bestudeert vraagstukken die verband houden met menselijk gedrag, de (sociale) relaties tussen mensen en de samenleving als geheel. Dit betreft de studie van hoe mensen functioneren onder gezonde omstandigheden, maar ook de problemen die individuen of groepen tegenkomen, en hoe deze kunnen worden opgelost of voorkomen.

De basiseenheid Gedrag, Opvoeding en Kinderrechten is een essentieel onderdeel van het Orthopedagogiek programma binnen de afdeling Pedagogische- en Onderwijswetenschappen. Het richt zich op het bevorderen van veerkracht en welzijn in diverse contexten, met nauwe samenwerkingen met lokale, nationale en internationale partners en een focus op participatie van kinderen, gezinnen en professionals. Op zowel bachelor- als masterniveau worden cursussen aangeboden, inclusief een klinische minor Orthopedagogiek en een mastertrack Orthopedagogiek.

Voor deze rol zoeken wij een universitair docent die

• Gepromoveerd is binnen de gedrags- en maatschappijwetenschappen of juridische wetenschappen.
• In het bezit is van een mastergraad in (forensische) orthopedagogiek, sociologie, culturele antropologie, psychologie of rechten.
• Kennis over en ervaring met sociaal wetenschappelijk en interdisciplinair onderzoek heeft, waar kinderrechten onderwerp was.
• Vaardigheden bezit om in interdisciplinair verband met verschillende stakeholders samen te werken.
• Mogelijkheden ziet om een internationaal netwerk op te bouwen.
• Een relevante (internationale) publicatielijst heeft.
• In het bezit is van een basiskwalificatie onderwijs (BKO) of de bereidheid deze in het eerste jaar van aanstelling te behalen.

Wij bieden in overeenstemming met de cao Nederlandse Universiteiten

• Een salaris afhankelijk van jouw kwalificaties en werkervaring van minimaal € 4.332,- (schaal 11) bruto per maand en een maximaal € 6.737,- (schaal 12) bruto per maand bij een fulltime aanstelling.
• 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering over het jaarlijks bruto-inkomen.
• Een tijdelijke aanstelling van 0,8 fte voor één jaar met intentie om de arbeidsovereenkomst hierna te verlengen naar onbepaalde tijd.

Datum van indiensttreding: zo spoedig mogelijk

Jij kunt solliciteren door middel van je sollicitatiebrief voorzien van curriculum vitae te sturen vóór 1 juli 2024, uitsluitend aan de hand van het sollicitatieformulier.

De Rijksuniversiteit Groningen streeft ernaar een universiteit te zijn waar medewerkers en studenten zich gerespecteerd en thuis voelen, ongeacht verschillen in achtergronden, ervaringen, perspectieven en identiteit. Het werken aan onze kernwaarden inclusiviteit en gelijkwaardigheid zien we als een gezamenlijke verantwoordelijkheid en wij werken constructief aan het creëren van een sociaal veilige omgeving. Diversiteit van studenten en medewerkers verrijkt het academische debat en draagt bij aan de kwaliteit van ons onderwijs en onderzoek. Daarom moedigen wij met name sollicitanten uit maatschappelijk ondervertegenwoordigde groepen aan te solliciteren. Voor meer informatie zie ook onze pagina over ons diversiteitsbeleid: https://www.rug.nl/about-ug/policy-and-strategy/diversity-and-inclusion/

Onze selectieprocedure volgt de richtlijnen van de sollicitatiecode NVP: https://www.nvp-hrnetwerk.nl/nl/sollicitatiecode en de Code of Conduct for the recruitment of researchers: https://euraxess.ec.europa.eu/jobs/charter/code van de Europese Commissie.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.